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Folgende öffentliche aufschrei über die Beschäftigten hören von audio von Sprach-Assistenten von Apple hat am Mittwoch angekündigt, es würde nicht mehr absteigen die Aufgabe des Zuhörens, Siri-Aufnahmen für die Auftragnehmer, und stattdessen nur Apple-Mitarbeiter überprüfen würde, diese audio clips. Als ein Ergebnis, Hunderte von Auftragnehmern haben angeblich Ihre jobs verloren.
In seiner Ankündigung, Apple entschuldigte sich für nicht “voll Leben, unsere hohen ideale” und sagte, es würde weiterhin anhalten, Ihre Praxis der Arbeiter hören Siri-Aufnahmen bis “später in diesem Herbst”, nachdem es sich aus, eine Reihe von änderungen.
Diese änderungen beinhalten eine anstehende software-update, das Apple sagt, wird sichergestellt, dass nur wer sich in dieser reviewal Prozess wäre Ihre Interaktionen mit Siri hörte. Die Firma sagte auch, “nur Apple-Mitarbeitern wird es gestattet sein, hören Sie audio-samples der Interaktionen mit Siri” sobald er die Praxis. Schließlich, Apple in-house-team, löscht clips, die scheinen, zu haben gewesen erhoben, wenn Siri wurde versehentlich ausgelöst.
Apple ‘ s anfänglichen suspension des Siri “grading” Anstrengung folgte ein Juli-26 Bericht aus dem Guardian, die ergab, dass Apple-Vertragspartner in hören auf vertrauliche und Tiefe, intime Aufnahmen zu verbessern, Siri und die Diktierfunktion. Nun hat das Unternehmen kündigte die Verträge von mehr als 300 Arbeiter in Cork, Irland, Anlage, ehemaliger Arbeiter erzählt der Guardian. Dass nicht auch andere Auftragnehmer nach Hause geschickt, die aus anderen Einrichtungen in ganz Europa, so der Bericht.
Der Guardian berichtet, dass sich die Vertragspartner in Cork wurden nach Hause geschickt, am Freitag, 2. August—der Tag, an Apple angekündigt, es würde aussetzen Siri Einstufung und überprüfung seiner Prozesse und eine Woche, nachdem das Guardian ‘ s initial report—wegen “technischer Fehler”. Sie wurden berichten zufolge platziert auf bezahlten Urlaub, und offiziell beenden Letzte Woche der Guardian berichtet.
“Ich bin erleichtert, diese Informationen kam, war ich zwar in die Arbeit involviert und ich verlor meinen job”, ein ehemaliger Auftragnehmer sagte dem “Guardian”. “Die Diskussion um Ethik in dieser Arbeit wurde eine Konstante zwischen den Beschäftigten, aber wir wissen nicht, wie um es zu erziehen.”
Apple hat noch nicht auf unsere Anfrage für einen Kommentar auf die berichteten Auftragnehmer Entlassungen oder wie bringen die Aufgabe der Beurteilung von Siri Aufnahmen im Haus Verbesserung der Privatsphäre für die Nutzer.
Während die Möglichkeit, in dieser beunruhigenden Eingriff in die Privatsphäre ist eine entscheidende Verbesserung zu den vorherigen reviewal Prozess, ziehen der Aufgabe in-house sendet die Nachricht zu apples Auftragnehmern, dass Sie nur eine zweite-Klasse-Belegschaft, und, dass, sobald die öffentlichkeit wurde bewusst die ethischen Implikationen dieser spezifischen Aufgabe, Sie waren nicht mehr der service.
“Tun Sie, was Sie wollen, und wenn Sie fertig sind mit Ihrem Projekt, oder Sie versauen (wie das, was gerade passiert ist), sagen Sie Ihren Lieferanten, Sie gehen zu lassen, was Sie tun”, ein ehemaliger Auftragnehmer sagte dem “Guardian”. “Es ist bei Ihnen seit über einem Jahr. Wie konnten Sie nicht sehen, diese kommen? Haben Sie sich Gedanken über den Schutz seiner Mitarbeiter überhaupt? Oder einfach nur Ihren guten Ruf?”
Apple ist nicht einzigartig in der tech-Industrie Verschiebung einige seiner mehr unethisch oder Stauchen Aufgaben, um eine Belegschaft mit weniger Arbeits-Schutz und eine weiter entfernte Verbindung zu mächtigen Entscheidern. Wie der Fall war für Hunderte von Apple-Arbeiter in Irland, Ihre abrupte Beendigung Anschein nach ein Produkt einer gnadenlosen Entscheidung, ein gutes Vorzeichen für das Unternehmen am besten in der öffentlichkeit.
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