Sak for å avgjøre om taxi-appen drivere få bedre rettigheter som garantert minstelønn og feriepenger

Uber

Uber å ta klage over avgjørelse om drivere’ status til BRITISK høyesterett

Sak for å avgjøre om taxi-appen drivere få bedre rettigheter som garantert minstelønn og feriepenger

@ByRobDavies

Fredag 24. November 2017 16.51 GMT

Sist endret på fredag 24. November 2017 17.03 GMT

Uber planer om å appellere til STORBRITANNIAS høyesterett mot en dom som drivere bør være klassifisert som arbeidstakere, sette scenen for et landemerke juridisk kamp med store implikasjoner for konserten økonomi.

Taxi-appen mistet en domstol saken brakt av to drivere siste året, og smakte nederlag for andre gang tidligere denne måneden når arbeidsforholdet appeal tribunal (SPISE) opprettholdt den opprinnelige avgjørelsen.

Uber håper høyesterett vil gi den tillatelse til å leapfrog lagmannsretten og ta sin sak direkte til den høyeste domstol i landet så snart som i februar.

“Vi har i ettermiddag bedt om tillatelse til å anke direkte til høyesterett for at denne saken kan bli løst før heller enn senere,” sa en talsperson.

Saken vil avgjøre om Uber sjåfører bør behandles som arbeidstakere, en status som gir bedre rettigheter som garantert minstelønn og feriepenger.

Det kan også ha konsekvenser for en rekke konsert økonomi bedrifter, som opererer ved å oppfordre arbeidstakere til å godta små jobber, på kort varsel, ofte via smartphone apps.

Konserten økonomien har vist seg å være en slagmark for tvister som involverer bedrifter som takeaway selskapet Deliveroo og courier fast CitySprint. Dens fremvekst også bedt om en full-blåst regjeringen gjennomgå i moderne sysselsetting praksis, ledet av Matthew Taylor, en tidligere rådgiver for Tony Blair.

Uber er forstått å være positive til at høyesterett vil samtykker i å høre argumentene rett før eller etter en lignende sak som involverer Pimlico Rørleggere, som er planlagt å starte i februar 2018.

Den Uavhengige Workers Union of Great Britain (IWGB), som er villige til de to tidligere Uber drivere i hjertet av saken, sa at det var trygg på seier.

“Det er uheldig at i stedet for å fokusere på hvordan å gi sine drivere en garantert minstelønn og betalt ferie, Uber er i stedet valgte å kaste bort alles tid ved å appellere gang til,” sa IWGB generalsekretær, Dr Jason Moyer-Lee.

“IWGB har allerede slått Uber på sysselsetting appeal tribunal, og vi er mer enn klar til å slå dem igjen.”

Yaseen Aslam, en av de to førerne som kom med den opprinnelige saken, sa: “Som høytiden nærmer seg, drivere bør være ute frem til sikkerhet for en garantert minstelønn og feriepenger. I stedet, de står nå overfor mange flere måneder av fattigdom, stress og usikkerhet, mens Uber fortjeneste på deres bekostning.”

Saken hengsler på beskjeftigelse av Uber drivere, som taxi app hevder er selvstendig næringsdrivende entreprenører. Uber sier de fleste av sine 50,000 sjåfører foretrekker sin selvstendige status, og peker på at de to driverne som brakte saken ikke lenger drive for selskapet.

Den IWGB har sagt at det å være gitt “arbeideren” status ville bety drivere vil fortsatt være teknisk selvstendig næringsdrivende, men du vil også få en større beskyttelse.

Advokater for Uber er forventet å fortelle høyesterett at den SPISER kjennelse siste måned lettelse opp på misforståelser av hvordan Uber drivere samhandle med passasjerer.

De vil hevde at de SPISER vilt i sin forståelse av om driverne er forpliktet til å logge deg på app eller å akseptere en viss prosentandel av passasjer-forespørsler.

Den juridiske interalie utspiller seg mot et bakteppe av et vedtak truffet av Transport for London for å tilbakekalle er Uber-lisensen, i påvente av en appell som borgermester i London, Sadiq Khan, har sagt at det kan ta år å løse.