EquiSeq administrerende DIREKTØR Lexi Palmer: Handle Som om Du er Ikke Redd for og Gå på Den

Lexi Palmer er administrerende DIREKTØR i
EquiSeq, en biotech firma som gjør genetisk testing av hester.

EquiSeq CEO Lexi
Palmer
EquiSeq administrerende DIREKTØR Lexi
Palmer

Palmer var brakt på som daglig leder av selskapets grunnlegger, genetisk forsker Paul Szauter, i 2015.

EquiSeq, som tester hester for genetiske sykdommer, er å utvikle en equine genom database.

TechNewsWorld: Hvordan ble du involvert med EquiSeq?

Lexi Palmer: jeg møtte Paul Szauter i et fellesskap nettverk arrangement i regi av
1 Million Kopper. Jeg var bare endt opp med min grad i mellommenneskelig kommunikasjon ved Universitetet i New Mexico, og han fortalte meg om selskapet han hadde startet. Jeg fortalte ham at jeg visste alt om hester, og sa jeg kunne lære alt han gjorde, og markedsføre den.

To uker senere var vi diskutere min tittel. Han spurte, “Hvor ser du deg selv? Det som tittel vil du?” Jeg sa: “administrerende DIREKTØR”, og han sa: “OK, er dette noe du ønsker å gjøre?”

Jeg visste at jeg trengte en utfordring, og dette var den utfordring som presenterte seg selv. Siden jeg kom på i November 2015, har vi lansert vår første fire produkter, og er i ferd med å publisere vår første patent. Paulus var villig til å gi meg en mulighet, og jeg tok den og løp med den.

TNW: Hva er din bakgrunn med hester?

Palmer: jeg har vært ridehester siden andre klasse, da jeg begynte å ta pianotimer. Den første hesten jeg hadde var i sjette klasse. Han ble forlatt i en bakgård, og han ble solgt til oss for en krone. Jeg elsket at hest, og jeg holdt ridning alle gjennom videregående skole, og har jobbet på hest leirer og har vært involvert med hester siden den gang.

Mye av veien jeg tilnærming problemer kommer fra hesteryggen. Når du er hopping, for eksempel, kan det være skremmende. Din trener, selv om, vil få deg til å hoppe hopp som er høyere enn du er komfortabel med, slik at du vil være klar for et show.

Det er et par måter du kan nærme seg et hopp når du er redd. Du kan viker unna det. Du kan falle over det. Eller du kan handle som om du er ikke redd i det hele tatt og hoppe bedre enn du noen gang har hoppet før.

Det er min tilnærming til alt. Det er ikke det at jeg er uredd. Det er bare det at jeg vet at det verste som kan skje er at jeg vil mislykkes. Det er min tilnærming til alt. Gå på den, og mesteparten av tiden alt ender opp med å jobbe ut.

TNW: Hva er noen av utfordringene du har møtt som en unge CEO av et bioteknologisk firma?

Palmer: Noen er på grunn av alder, og noen på grunn av kjønn. Folk tror at millennials ikke har fungert, ikke har betalt sin kontingent. Jeg har hatt et par tilfeller hvor jeg ble fortalt at jeg må betale min kontingent.

Jeg har også hatt menn som nekter å snakke til meg, og sa: de vil bare snakke med Paul. Får jeg spurte mye. Tingen er, skjønt, jeg er klar over at jeg er ung, og at det er mye å lære-men jeg gjør dette selskapet vellykket, og det er alt som teller.

TNW: Hva er noen av dine daglige oppgaver som administrerende DIREKTØR i EquiSeq?

Palmer: mange er ikke så glamorøse. Mange er strategi. Vi er i midten av innsamlingskontrollen, så mye det er å følge fører og snakker med folk. Jeg gjør plasser på banen konkurranser.

Jeg gjør frivillig arbeid for å snakke om STAMMEN emner, og jeg forblir aktive i samfunnet.

Jeg jobber med laget, legge strategier, og gjør kundeservice, noe som gjør at bestillinger er fylt, og ting blir betalt.

Jeg fører tilsyn med all virksomhet og arbeid som stemmen for selskapet. Jeg presenterer EquiSeq på en måte som gir mening for andre, forklare genetisk testing for folk.

Jeg er bare trollbundet med alt som vi gjør. Forstå ditt DNA er å forstå kjernen, alt som gjør deg til deg.

TNW: På hvilke måter kan unge jenter oppfordres til å gå inn biotech felt?

Palmer: jeg er lidenskapelig om å inspirere yngre jenter til å gå inn tech. Den beste måten å gjøre det på er å ha rollemodeller ut i samfunnet, hvis fortrinn er i deres suksess.

Det er virkelig gjenklang når jeg har snakket med unge jenter. Jeg er ikke så mye eldre enn de er, og de kan se for seg i mine sko.

Vi må ha flere historier som min. Vi trenger å la jenter vet at det er OK å føle seg vakker ved å være smart. Det er ikke bare om å se pen.

TNW: Hva er i fremtiden? Hvordan er EquiSeq utvikling?

Palmer: Vårt hovedmål er å hjelpe folk til å slutte avl hester med sykdommer. Hele vår forretningsmodell er at du fortjener et liv med din beste venn, så vi vil gjøre hva vi kan for å sørge for at det skjer.

Det er noen forskjellige mulige retninger vi kan gå. Det kan være en eHarmony for oppdrettere, for eksempel.

Vårt mål er å fortsette å oppdage ting om hesten genom og fangst som data. Mens vi gjør genetiske tester vi å samle inn data, slik vi også med en data-selskapet.

At data kan være av stor interesse for farmasøytisk og pet forsikring selskapene. Det kan være bra for et nettsted som hjelper folk vet hester. Det finnes en rekke ulike programmer.

Det er et spørsmål om hvilke muligheter presentere seg selv, og hva passer med vårt selskap.


Vivian Wagner har vært en ECT Nyheter Network reporter siden 2008. Hennes viktigste fokusområder er teknologi, business, CRM, e-handel, personvern, sikkerhet, kunst, kultur og mangfold. Hun har lang erfaring rapportering om business and technology for et utvalg
utsalgssteder, inkludert Atlanterhavet, Etablering og O, The Oprah Magazine. Hun har en Doktorgrad i engelsk med en spesialitet i moderne Amerikansk litteratur og kultur. Hun har mottatt en første-sted funksjonen rapportering award fra Ohio Samfunn av Profesjonelle Journalister.
E-Vivian.


Date:

by