Jack Dorsey bekrefter fire Twitter-ledere til å forlate selskapet

Jack Dorsey, forsvinner ‘unøyaktig trykk på rykter” om plutselige avgang av fire ledende ansatte, markedsfører Adam Bain og Adam Messinger for å fylle hullene

CTO Adam Messinger is to take on more responsibility after the departure of four senior staff.

CTO Adam Messinger er å ta på seg mer ansvar etter avgang av fire ledende ansatte.
Foto: Robert Galbraith/Reuters

@jemimakiss

Mandag 25. januar 2016 07.30 GMT

Sist endret på mandag 25. januar 2016 07.38 GMT

Twitter daglig leder svarte til den plutselige avgang av fire toppledere på søndag med å tweete en detaljert uttalelse som understreker deres bidrag til selskapet som flyttet fra “nær null inntekter til over$2bn run rate det er i dag”.

Jack Dorsey bekreftet at senior vice-president of engineering Alex Roetter, vice-president of global media Katie Jacobs Stanton, HR vice-president Hoppe Schipper og senior vice-president of product Kevin Weil er alle forlate det krigsherjede sosiale medier fast.

Forsøker å berolige ansatte og investorer om stabiliteten i selskapet, Dorsey, sa chief operating officer Adam Bain ville være å ta på seg et ekstra ansvar, inkludert “revenue-relaterte produkter lag”, media og HR.


— Jack (@jack)
Januar 25, 2016

Jeg er evig takknemlig for @aroetter, @katies, @skipschipper & @kevinweil for alt de har gitt til Twitter. De er helt fantastiske!

Chief technology officer Adam Messinger vil være på vei opp engineering -, forbruker-produkt, design og forskning, brukeren-tjenester og Twitter mobile plattformen for utvikling Stoff. Dorsey sa to av dem ville være å inngå samarbeid “dag og natt” for å koordinere selskapets utvikling.

Twitter er under økende press fra aksjonærer til å øke inntjeningen og bli mer aggressive mot konkurrentene, inkludert Facebook og yngre rivaler som Snapchat.

Relatert: Lager ruter demotes Twitter administrerende DIREKTØR Jack Dorsey fra milliardær til millionær

Dorsey sa at han hadde ønsket å snakke med Twitter ansatte om endringer senere i uken, men nå er nødvendig å sette posten rett etter “unøyaktig trykk på rykter”. Han gjorde ikke forklare hvilke rapporter som var unøyaktig, selv om nyheten om avganger ble først rapportert av Re/code tidligere i dag.

“Jeg er lei av å kunngjøre at Alex Roetter, Hopp over Schipper, Katie Stanton og Kevin Weil har valgt å forlate selskapet. Alex og Kevin, både her i fem år, skalert annonser produkt-og engineering team,” sa han. “[De] har kjørt alle produkt-og engineering sammen for de siste 18 månedene, bidrar til å drive et økt tempo i gjennomføringen.

“Katie, også her over fem år, har vokst til et globalt team som bringer verdens beste, mest engasjerende, og mest kraftfulle innhold på våre tjenester.”

Schipper, sa han, “spilte en sentral rolle skalering vår HR-funksjoner … globalt”. Alle fire er sagt å være å planlegge tid av.

Twitter planlegger å lansere to nye medlemmer av styret, en ny chief marketing officer og en leder for PR, i henhold til Re/code og the New York Times.


— Chris Posen (@sacca)
Januar 24, 2016

En av @jack ‘ s sterkeste talenter er landing øverste hylle talent og styremedlemmer. https://t.co/lUltVIMCyh

Lang tid Twitter investor Chris Posen, som også har vært krass i sin kritikk av selskapet, sier Dorsey ville være i stand til å oppnevne sterk talent, men at Twitter ville trenge for å sikre at nye styremedlemmer økt mangfold av styret.


Date:

by