Minneapolis police cruiser, 2007.Foto: Tony Webster (Wikimedia Commons)
Minneapolis police officer Amy Krekelberg gewann $585,000 in einem jury-Urteil in dieser Woche, einschließlich 300,000 $in STRAFSCHADENERSATZ verklagt, nachdem die Stadt und zwei Offiziere über unberechtigte Zugriff auf eine Staatliche Datenbank mit Führerschein-Informationen, Wired berichtet.
Das Urteil stammt von einer 2013 Vorfalls, in dem Minnesota Department of Natural Resources wurde ein Mitarbeiter gefunden zu haben, unpassend sah Tausende von Menschen in den Zustand der Daten, die meisten von Ihnen Frauen. Krekelberg, ein Polizei-Offizier, war einer von Ihnen und fragte, für eine Prüfung unter Minnesota Gesetz des Staates—muss feststellen, dass Ihre Daten angesehen hatte, wurden fast 1.000 mal, nach Wired. Sie dann klagte den Staat und zwei andere Offiziere:
In der Tat, Krekelberg war Strafverfolgungsbehörden: Sie trat dem Minneapolis Police Department im Jahr 2012, nachdem er acht Jahre im Ausland gearbeitet haben, für die Stadt, zumeist als Offizier für die Park & Recreation Board. Sie erfuhr später, dass über 500 der diese lookups durchgeführt wurden Dutzende von anderen cops. Noch mehr unheimlich, viele Offiziere gesucht hatte Ihr mitten in der Nacht.
Krekelberg schließlich verklagte die Stadt von Minneapolis, sowie zwei einzelne Offiziere, für die Verletzung der Driver ‘ s Privacy Protection Act, regelt die Weitergabe personenbezogener Daten durch die staatlichen Abteilungen von Kraftfahrzeugen. Anfang dieser Woche gewann Sie. Am Mittwoch, eine jury Krekelberg $585,000, einschließlich 300,000 $in STRAFSCHADENERSATZ von den beiden Angeklagten, die sah bis Krekelberg Informationen, nachdem Sie angeblich wies Ihre Annäherungsversuche, je nach Gericht Dokumente.
Die Associated Press schrieb, dass Krekelberg gefunden, die 58 Kameraden in Minneapolis Police Department hatte, sah Sie oben Ihre Daten auf die Datenbank von 2009 bis 2013, Gewinnung von Daten, einschließlich “Ihr Foto, Adresse, Alter, Größe und Gewicht” und ” breaking Bundes-Datenschutz-Gesetzes in den Prozess. Court Dokumente zeigten, dass die beiden Beamten in der Klage, die bestellt wurden, zu zahlen, die 300.000 US-Dollar Strafschadensersatz, sah Ihr nach, Sie wies Ihre Annäherungsversuche, nach Wired.
Zahlreiche andere Fälle kommen, WLAN Hinzugefügt, aber die meisten wurden außergerichtlich beigelegt und Krekelberg war das nur auf eine Demo zu gehen. Zwei Ihrer Anwälte, Sonia Müller-Van Oort und Jonathan Strauss, sagte, dass Ihr Fall war besonders schwerwiegend, da führte es zu Belästigungen durch Kameraden, und bei einer Gelegenheit führte zum anderen Offiziere verweigern backup. Der AP darauf hingewiesen, dass eine Vorherige Fälle, die mit einem anderen Gesetz Durchsetzung-Beamter, St.-Paul-officer Anne Rasmusson, führte dazu, dass Siedlungen mit mehreren Gemeinden im Staat, die kumulativ erreicht über $1 million.
Die Polizei Missbrauch von Datenbanken mit persönlichen Informationen sind weit verbreitet, nach der AP, die separat gemeldet, im Jahr 2016, die er identifiziert hatte 325 Vorfälle zwischen 2013 und 2015, in denen Polizeibeamte oder Mitarbeiter sei “gefeuert, suspendiert oder resigniert” folgende Behauptungen über den Missbrauch von lokalen und staatlichen Systeme und der FBI-lief National Crime und Information Center. Mehr als 250 verschiedenen Vorfällen führte zu geringeren Strafen reichen von Verwarnungen zu Beratung, die AP schrieb, mit den zahlen, die “zweifellos ein undercount.”
“Die Minnesota-Fall zeigt, dass ohne starken Schutz -, Polizei-Offiziere missbrauchen Ihre Daten zugreifen—auch durch eindringen in die Privatsphäre Ihrer Kameraden, besonders Frauen,” Human Rights Watch Beobachter Sarah St. Vincent sagte der AP. “Der Kongress und die Staaten erwägen, die Annahme stärkerer Datenschutz, sollten Sie festlegen, was die Polizei tun kann, mit persönlichen Informationen.”
Minneapolis City Attorney Susan L. Segal sagte der AP Ihr Büro ist “die Erforschung von Optionen für anspruchsvolle das Urteil” und dass dies “die Letzte dieser Serie, der Treiber Privacy Protection Act Fällen, in denen der Stadt.” Laut Wired, Segal sagte, dass das Minneapolis Police Department hatte sich verändert-Richtlinien einschließlich erfordern Personal zu unterbreiten, einen Grund, wenn Sie ersuchenden eine individuelle information, und dass Praktiken wie die Förderung von Auszubildenden, um “wieder arbeiten gehen und zu schauen, einige der [Ihrer] Freunde und Familienmitglieder” zu lernen, das system zu Ende war.
[Wired]
Teilen Sie Diese Geschichte