Foto: Getty
Duizenden security officers in Silicon Valley, op slechts geratificeerd hun eerste unie contract. De bewakers, de nummering bij ongeveer 3.000, werken op tech-giganten als Facebook en Google en zijn het organiseren van en het onderhandelen over meer dan vijf jaar.
Het nieuws werd bekend gemaakt op maandag in een persbericht van SEIU Verenigde dienstverleners West, een vakbond vertegenwoordigen meer dan 40.000 eigendom dienst werknemers in Californië. Als onderdeel van de overeenkomst, bewakers ziet een uurloon verhogen tot $1,20 per januari, betere gezondheidszorg en vakantie plannen, en het betaald verlof.
De meeste Silicon Valley bewakers werken niet rechtstreeks voor bedrijven als Facebook en Alfabet, Google ‘ s moederbedrijf, waar het gemiddelde salarissen zijn geraamd op iets meer dan $240,000 en $197,000 een jaar, respectievelijk. (Apple maakt direct gebruik van een security force.) In plaats daarvan, ze zijn contract werknemers door fysieke veiligheid bedrijven. Dit loon ongelijkheid heeft het moeilijk gemaakt voor veel bewakers om de rekeningen te betalen. Sommige bewakers zijn, in feite, dak-en thuislozen. Veel profiteren van de gratis eten op tech reuzen’ campussen te overleven in een van de duurste plekken om te wonen in de Verenigde Staten.
SEIU Verenigde dienstverleners West stelt in zijn persbericht dat er, voorafgaande aan de unie totstandkoming van de overeenkomst, veel van de security officers aan het maken waren tussen de $12 en $14 uur—ongeveer $25.000 tot $30.000 per jaar, en iets meer dan de California state minimumloon, maar dat verschilt voor de lokale minimum loon.
Zowel Google als Facebook vertelde Gizmodo vorige maand dat ze ondersteuning van de bewakers’ vakbond inspanningen, en dat zullen ze blijven om te werken met bedrijven die gebruik maken van unionized bewakers. Een aantal andere grote bedrijven ook een contract met bewakings-ondernemingen waarvan de werknemers worden nu gedekt door de unie geratificeerd contract.
“We begonnen deze organiseren van het werk, omdat de officieren in Silicon Valley waren echt de moeite, sommigen van ons waren dakloos en werden velen van ons leven op de rand, en waren we aan het werken meer dan 40 uur per week,” Elizabeth, een Silicon Valley security officer en onderhandelingen lid van de commissie, zei in een verklaring. “We hebben grote vooruitgang geboekt voor ambtenaren, maar er is nog veel werk te doen. Silicon Valley is een van de rijkste plaatsen in de wereld, en de duurste. We moeten blijven vechten voor het verbeteren van onze situatie, zodat we kunnen leven met wat de veiligheid en waardigheid.”
De vier grote aanbestedende firma ‘s met deze beveiligers—Geallieerde Universele, G4S, Cipres, en Securitas—herkende de workers’ union in januari 2017, maar de onderhandelingen over het contract is opgemaakt voor ruim een jaar.
“Tech bedrijven die al aan de tafel onderhandelen met ons, in een normale wereld,” Eric Murphy, een security officer die werkt op Facebook, vertelde de Vlieger in de laatste maand. “Hun opzettelijke ontkenning van de verantwoordelijkheid die zij hebben voor hun eigen werknemers, is de wortel van het probleem. Ze besteden de vertraging tactieken en aandachtspunten, zodat het ziet er niet slecht voor hen.”
Het is een hartverwarmend winnen voor de bewakers, van wie de gewerkte overuren of nam de tweede taken tijdens het worstelen om huur te betalen of boodschappen te doen in een steeds onbetaalbaar stad. En het is een inspiriting prestatie voor de dienst werknemers dat aangeeft dat het niet alleen de ongelooflijk rijke die het verdienen rechten, bescherming, en die hun stem te laten horen.