Hvordan til å Akseptere Skyld når Du Fortjener Det: 10 Trinn (med Bilder)

Spørsmål og Svar

Ting går galt noen ganger. Det er tider når det er tilfeldig. Det er tider når det er noen andres feil. Men til tider når du vet at du er på feil for problemet, moden og ansvarlig ting å gjøre er å stå opp og eie inntil feil, akseptere konsekvensene, og være en del av løsningen på problemet som oppstår fra din feil. Hvis du ikke godtar skylde det bare vil bli verre for deg som livet går videre, og i mange tilfeller blir verre.

Annonse

Trinn

  1. Image titled Accept Blame when You Deserve It Step 1 Image titled Accept Blame when You Deserve It Step 1

    1
    Trinn opp og bekjenne så snart du skjønner hva som gikk galt. Venter på å se hvordan ting riste ut er en dårlig idé. Så snart en situasjon starter sørover, steg opp og peke ut hvor problemet startet – med deg selv. Jo før problemet er identifisert, jo før en oppløsning som er mulig, og som reduserer konsekvensene.

    Annonse

  2. Image titled Accept Blame when You Deserve It Step 2 Image titled Accept Blame when You Deserve It Step 2

    2Edit trinn 2
    Ikke skate rundt problemet. Dette betyr at du bør staten problemet direkte, tydelig og enkelt snarere enn å slå rundt busken, eller forsøker å forvirre problemet for å få deg til å se mindre ansvarlig. Igjen, når problemer dukker opp, den raskeste måten å løsningen er enkel, direkte identifisering av problemet opprinnelse og detaljer. Prøver å skate rundt et problem er bare frustrerende, og i slutten problemet tar mye lengre tid å håndtere og blir mer komplisert jo lenger tid det går på.

  3. Image titled Accept Blame when You Deserve It Step 3 Image titled Accept Blame when You Deserve It Step 3

    3Edit trinn 3
    Ikke prøv å skifte selv en del av skylden. Dette betyr ikke at du skal godta skylde på at du ikke fortjener. Noen ganger er det mer enn én feil personer. Hvis du har en sjef, ektefelle, eller lærer som forstår det kan hjelpe deg til å erkjenne når du har gjort en feil (i noen tilfeller kan dele delvis ansvar). Men å si ting som, “Vel, hvis han/hun hadde eller ikke hadde gjort dette, så jeg ville ikke ha gjort det, eller dette ville ikke ha skjedd.” Det er uforsvarlig. I stedet, sier du, “jeg er så lei meg for dette. Jeg hadde ingen anelse om at det jeg gjorde kunne forårsake denne typen problem. Hvordan kan jeg hjelpe til med å fikse det?”

  4. Image titled Accept Blame when You Deserve It Step 4 Image titled Accept Blame when You Deserve It Step 4

    4
    Innse at sannheten vil bli oppdaget til slutt. Det er blitt sagt, og er generelt sant, at “sannheten er bare en snarvei til hva som kommer til å skje uansett.” Hvis du er rundt når sannheten kommer ut, og du ikke har tilstått din del av problemet, din troverdighet for alle fremtidige situasjoner vil være kompromittert forferdelig. Når andre skjønner at du har hatt de siste klar sjanse til å gå opp og eier, som en feil, men i stedet du har tillatt dem å dele skylden med deg, vil de ikke setter pris på det i det hele tatt. Når sjefen din innser at du har tillatt andre å bære ansvar for din feil, din dagene vil være nummerert, eller i det minste, dine muligheter for avansement vil være begrenses betydelig.

  5. Image titled Accept Blame when You Deserve It Step 5 Image titled Accept Blame when You Deserve It Step 5

    5
    Tillit til den andre parten til å hjelpe. Forhåpentligvis, du har en anstendig foreldre, ektefelle eller manager, eller hvis du er på skolen, læreren din er virkelig. Vi antar at sjefen er en god sjef (eller hva myndighet figur er i spill) er den smarteste forutsetning for å gjøre i dette tilfellet. Realiteten er at den person som har myndighet over kan du beskytte deg bedre enn noen andre, men hvis du ikke innrømme at du forårsaket et problem, vil det ikke være shield når sannheten til slutt kommer ut. Hvis det er en arbeidssituasjon, og du gå til sjefen din så snart du skjønner hva som har skjedd, kan han/hun hjelpe deg mer enn du kanskje kjenner. Å stole på sjefen din til å hjelpe deg ut av en papirstopp kan faktisk betale store utbytter senere – ved å bekjenne på dette problemet, du har bare vist sjefen din at hvis et problem er virkelig ditt ansvar, vil du gå opp og si det. Når problemer dukker opp senere, og bevisene peker mot deg, hvis du sier “Nei, det var ikke meg” – sjefen tror på deg – s/han vet at du er moden nok til å innrømme din feil, fordi du har gjort det i det siste.

  6. Image titled Accept Blame when You Deserve It Step 6 Image titled Accept Blame when You Deserve It Step 6

    6
    Bidra til å løse problemet. Når du har forårsaket problemer, ikke vent med å bli tvunget eller presset til å bøte på det frivillig. Ikke spør om du kan hjelpe, spør hvordan du kan hjelpe. Se nøye som de som hjelper de gjør jobben sin, og ta notat av måten de løser problemet. Fil denne beskjed i minnet, og ha den lett tilgjengelig for senere bruk.

  7. Image titled Accept Blame when You Deserve It Step 7 Image titled Accept Blame when You Deserve It Step 7

    7
    Forklar deg selv. Når gjenoppretting er i gang, bør du prøve å forklare hva din tankeprosess var, slik at sjefen din, signifikante andre eller foreldre kan forstå hva som ledet deg til det punktet hvor ting gikk pære-formet. Mange ganger, når du har forklart din tenkning, vil andre si, “Vel, det gjør følelse på en måte, men…” Ved å gjøre dette, er du for å tillate dem å bidra til å rette måten du tenker på ting, og å hjelpe deg selv for fremtiden.

    • Vær forsiktig så du ikke å rettferdiggjøre det feil eller atferd. Se på forskjellen i disse to utsagnene: “jeg beklager at jeg ropte på deg, men jeg har ikke sovet godt.” (begrunnelse) versus “jeg har vært på kanten, fordi jeg har ikke fått mye søvn i det siste, men det var galt av meg å kjefte på deg, og jeg beklager.” Lære å be om unnskyldning på riktig måte.
  8. Image titled Accept Blame when You Deserve It Step 8 Image titled Accept Blame when You Deserve It Step 8

    8Edit step8
    Godta konsekvensene. Det kan være noen – det er derfor det er skummelt å gå frem og innrømme ansvar. Men shouldering skylden tidlig og bidrar i løsningen av problemet vil gjøre noen straff eller bot mindre harde. Ta din straff som modig som mulig, og når det er gjort, det er virkelig over – du har lært deres lekse og vedlikeholdt av personlig integritet i prosessen.

  9. Image titled Accept Blame when You Deserve It Step 9 Image titled Accept Blame when You Deserve It Step 9

    9Edit step9
    Gjenopprette grasiøst. Det er ikke feil som bør definere oss – det er recovery. De fleste klienter, når de blir spurt, vil si at deres mest pålitelige entreprenører og leverandører har ikke vært perfekt, men at når feil ble gjort, leverandøren gjort det opp til dem ved å innrømme sitt ansvar og tilbyr enten en bratt rabatt eller erstatning gratis, eller tilbys rabatter på fremtidige jobber i bytte for problemer forårsaket av sine feil. Det er ikke feil – det er måten du rebound fra det som betyr noe for folk flest.

  10. Image titled Accept Blame when You Deserve It Step 10 Image titled Accept Blame when You Deserve It Step 10

    10Edit step10
    Hold hodet opp og flytte på. Ingen er perfekte. Vi gjør alle feil. Hvis vi er smart, kan vi lære av de feilene og ta notat, slik at vi ikke gjenta dem. Læring erfaringer som er den mest smertefulle er også ofte de mest verdifulle. Husk at feilen var bare at det ikke var tilsiktet, har du ikke sett ut til å bevisst skade eller skru noen andre opp. Og så snart du skjønte at det var du som forårsaket problemet, kan du gikk i, klar til å hjelpe grave alle ut av hullet du putte dem i. Du kan holde hodet opp og føles godt å vite at du gjorde ditt beste for å hjelpe alle med å gjenopprette med et minimum av smerte.

    Annonse


Date:

by